欢迎参与职场文化关键因素调查！您的意见将有助于了解企业文化对员工的影响。
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职场文化关键因素调查
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1.您觉得一个好的职场文化最重要的特征是？
透明度和沟通
团队合作与支持
员工发展与激励
多元化与包容性
2.您认为优秀的领导者应具备以下哪种能力？（可多选）
激励和推动团队发展
善于倾听和理解员工需求
制定明确的目标和策略
赋予员工自主权
3.您在当前工作岗位上感受到的工作压力来自于哪些方面？
工作量过大
缺乏支持和反馈
沟通不畅或信息不透明
缺乏职业发展机会
4.您是否认为公司的价值观与自己的核心价值观相符？
完全符合
大部分符合
部分符合
不符合
5.您对公司的管理层信任程度如何？
非常信任
比较信任
一般般
不太信任
6.您认为公司应当如何更好地支持员工的工作与生活平衡？
提供弹性工作时间
促进员工健康与福利
支持家庭与个人需求
鼓励休假与放松
7.您在工作中最需要得到哪方面的支持？
职业技能培训
心理健康支持
领导与同事合作
晋升与发展机会
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